市工商联（总商会）积极引导会员企业构建和谐劳动关系。全市各级工商联组织作为市和谐劳动关系三方协调机制成员单位，积极参与协调劳动关系三方会议，注重发挥工商联组织协调作用，采取多种有效方式推进和谐企业建设，把引导会员企业努力构建和谐劳动关系作为一项重要职责贯穿到非公有制企业思想政治工作的全过程。与总工会、劳动保障局等部门联合开展了创建“和谐劳动关系工业园区”和创建“劳动关系和谐企业”等系列主题活动，出台了全市协调劳动关系三方机制工作意见和关于深化企业工资集体协商的实施意见，并与总工会联合开展了“关爱员工，实现双赢”主题教育活动，扎实开展争创“关爱员工优秀民营企业家”和“热爱企业优秀员工”的 “双爱双评”活动。自2005年开展“双爱双评”评选表彰活动以来，全市共有75家企业被表彰为“双爱双评先进单位”、84名民营企业家被表彰为“关爱员工优秀民营企业家”、86名员工被表彰为“热爱企业优秀员工”。其中2名民营企业家、2名员工受到全国总工会、全国工商联表彰，14家企业、11位民营企业家、11名员工受到省总工会、省工商联表彰。全市先后共有233家企业获得市“劳动关系和谐企业”称号，其中21家民营企业被为省人社厅、总工会、经信委、企业联合会、企业家协会、工商联等六部门表彰为“和谐劳动关系模范企业”。
建立创建和谐劳动关系企业3 x工作协调机制
2006
年12月26日
，市政府召开“全市创建和谐劳动关系和谐工作会议”，全市上下开始全面启动创建和谐劳动关系企业工作。
2009年
5月
18日
，市政府成立全市创建劳动关系和谐企业工作领导小组，市委常委、常务副市长张同生任组长，市人大常委会副主任、市总工会主席李国章，副市长施炎，市政协副主席、市工商联（总商会）主席徐晔宇任副组长。进一步确立了创建和谐劳动关系企业3 x工作协调机制。至2011年10月，全市共有1260家规模企业参与了创建活动，401家企业被授予全国和省、市级劳动关系和谐企业，有力地促进了和谐劳动关系建设，实现了企业与职工互利双赢、共同发展，为推动港城科学发展、跨越发展作出了积极的贡献。
2006年
12月
26日
，连云港市首次召开全市创建和谐劳动关系企业工作会议，拉开了组织动员全市创建和谐劳动关系企业工作序幕。
2009年
6月
16日
，全市创建劳动关系和谐企业工作会议召开，会议总结了2006年开展创建劳动关系和谐企业以来的工作情况。
2006
年1月10日
，市政协工商联界别委员围绕推进和谐企业建设，促进和谐港城专题积极建言献策。
2009
年12月22日
，连云港市协调劳动关系成员第34次联席会议在市工商联召开，联席会议各成员单位分管领导和业务处室负责人参加会议。会议对09年度市协调劳动关系工作委员会工作进行了交流总结。
开展劳动合同法宣传活动
2008
年4月29日
，由连云港市劳动和社会保障局、总工会、工商局、工商联（总商会）、司法局、广电局联合主办，市工商联（总商会）常委企业、连云港市东浦管桩承办“连云港市东浦杯劳动合同法、就业促进法电视竞赛”活动。图为市政协副主席、市工商联（总商会）主席徐晔宇为获得一等奖的选手颁奖。
2007
年7月30日
，市工商联（总商会）餐饮业商会举行会员企业职工劳动合同集中签约仪式。市政协副主席、市工商联（总商会）主席徐晔宇到会讲话。
2008
年1月8日
，市工商联（总商会）配合政府职能部门在江苏旗美公司举办学习贯彻《劳动合同法》，企业与职工集中签订劳动合同活动。
开展 “双爱双评” 争创活动
2005年开展“双爱双评”评选表彰活动以来，全市先后有75家企业被表彰为“双爱双评”先进单位、86位企业负责人被表彰为“关爱员工优秀民营企业家”、86名员工被表彰为“热爱企业优秀员工”。其中2名民营企业家、2名企业员工受到全国总工会、全国工商联表彰，14家企业、22名个人受到省总工会、省工商联表彰，“双爱双评”先进表彰在我市非公有制企业中已成为深受企业家和员工珍爱的一块激励品牌。全市先后共有236家企业获得市“劳动关系和谐企业”称号，其中21家民营企业被为省人社厅、总工会、经信委、企业联合会、企业家协会、工商联等六部门表彰为“和谐劳动关系模范企业”。
2009
年2月18日
，市工商联（总商会）副主席企业、江苏康缘药业股份有限公司面对国际金融危机的影响，积极履行社会责任，主动与企业员工签订“双爱双增”协议，形成职工工资福利与企业效益同步增长的机制。
2005
年12月30日
,连云港市总工会、市工商联（总商会）召开首届非公有制企业“双关爱”先进典型表彰大会，会上市工商联（总商会）副会长、太阳雨热水器有限公司董事长徐新建介绍企业开展企业关爱员工、员工热爱企业的“双关爱”活动的做法和经验。
2007
年11月17日
，连云港市委统战部、市总工会、市工商联（总商会）联合举办’2007连云港非公有制企业履行社会责任高层论坛暨全市非公有制企业“双关爱”、“双爱双评”表彰大会。
2007
年1月20日
，市工商联（总商会）第十一届执行委员会委员向全市广大非公有制企业发出“为跨越发展、科学发展、和谐发展再立新功的倡议书”。
2011
年9月5日
至6日，市工商联（总商会）作为市协调劳动关系成员单位，参与承办的“全市和谐劳动关系创建暨推进工资集体协商工作研讨班”在市委党校举行。
2009
年1月18日
晚，市工商联(总商会)副主席、太平洋石英制品有限公司董事长陈士斌代表十一届全体执委宣读“为跨越发展、科学发展、和谐发展再立新功的倡议书”。
2011
年8月29日
，连云港鹰游纺机集团十周年庆典会上，董事长张国良向企业全体员工和社会做出“不断增加职工收入，改善职工待遇，大力推进职工廉租房建设，建立健全企业帮扶机制，建设职工幸福家园和回报社会、奉献社会、多做好事，切实承担起建设和谐企业、建设幸福港城社会责任”的庄严承诺。
2005
年12月30日
，连云港市总工会、市工商联（总商会）举行首届“双爱双评”表彰大会。图为受表彰的先进企业和先进个人在前台就座。
市总工会、市工商联（总商会）开展“双关爱”、“双爱双评”活动表彰的部分文件影印件和市工商联（总商会）副主席、鹰游纺机集团董事长张国良，市工商联（总商会）副主席、江苏康缘集团董事长萧伟先后获全国工商联、全国总工会表彰的关爱员工优秀民营企业家的表彰决定和凯发k8旗舰厅app下载的荣誉证书、奖牌。
2005
年9月17日
，连云港市受表彰的民营企业家和优秀员工参加江苏省“关爱员工、实现双赢”先进表彰暨经验交流会在领奖时的情景。
2011年江苏豪森药业有限公司为大学生新员工提供良好的生活居住条件，专门建设大学生公寓楼---瑞园青年公寓。
2007
年11月17日
,出席’2007连云港民营企业履行社会责任高层论坛暨全市民营企业“双爱双评”表彰大会的市领导董淑娟、邵桂芳、周同余、李国章、李广成与受表彰的优秀企业家和员工合影留念。
2007
年1月19日
，在’2007民营企业家新年联谊会上，市领导为获得第二届“双爱双评”的先进企业、先进个人颁奖。
2009
年1月18日
晚，在市工商联（总商会）举办的2009民营企业家新春联谊会上，市政府市长徐一平，市人大常委会副主任、市总工会主席李国章,市政协副主席、市委统战部部长李广成向受表彰的关爱员工的优秀民营企业家颁奖并合影留念。
“和谐劳动关系企业”先进典型宣传
每年度市劳动保障局（人力资源和社会保障局）、市总工会、市工商联（总商会）等六部门和单位联合评比表彰一批市和谐劳动关系先进企业。图为
2006年
12月
26日
，江苏恒瑞医药股份有限公司等84家企业被授予“市劳动关系和谐企业”领奖时的情景。
每年市工商联（总商会）都推荐一批由省委统战部、经信委、劳动和社会保障厅、工商联等四部门联合表彰的全省民营企业就业先进单位。图为表彰文件的影印件。
2007年11月，市总商会举办的全市民营企业承担社会责任图片展览图板影印件。
2011
年7月28日
，全国首批双关爱先进企业、市工商联（总商会）副主席企业、鹰游纺机集团成立10周年庆典活动时的场景。
每年市劳动人事局、市总工会、工商联（总商会）等六部门和单位联合评比表彰一批市和谐劳动关系先进企业的奖牌。
2011
年12月12日
，在全省构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会上，连云港市江苏康康缘药业股份有限公司、江苏新海石化有限公司、江苏远征化工有限公司、连云港东海硅微粉有限责任公司、连云港丰达电子有限公司、江苏阳云丰服装有限公司等6家民营企业被授予“江苏省模范劳动关系和谐企业”称号。图为受表彰企业代表上台领奖时的情景。
今天是：
